STRATA PLATE
STRATA ПЛИТАСЫНЫН ӨЗГӨЧӨЛҮКТӨРҮ
●Strata Plateкүч кошуу үчүн узунунан жана туурасынан V түрүндөгү деформацияларды жана тоо тектеринин бетиндеги мыйзам бузууларга шайкеш келүү жөндөмдүүлүгүн жогорулатат.
● Деформацияланган дизайн плитанын периметрин чыңалууга алып келип, көбүрөөк күч берет
● Колдонуучуга ыңгайлуу тегеректелген бурчтар
● Жалпак жана күмбездүү плиталар менен да колдонсо болот (150 ммге чейин)
● Strata Plate түз аска бетине жайгаштырылган же ширетилген Steel Mesh менен колдонулушу мүмкүн
● Пластиналар жарык берүүчү линияларды колдоо үчүн уячалар менен камсыздалган
● Пластиналар жарык берүүчү линияларды колдоо үчүн уячалар менен камсыздалган
STRATA ПЛИТАСЫНЫН спецификациясы
| Code | Өлчөм | Калыңдыгы | Hole Dia. | Бүтүрүү | ||||||
| SP300-15 | 300 x 280 | 1.5 | 36/42/49 | Black/Galvabond / HGD | ||||||
| SP300-16 | 300 x 280 | 1.6 | 36/42/49 | Кара / HGD | ||||||
| SP300-19 | 300 x 280 | 1.9 | 36/42/49 | Кара / HGD | ||||||
| SP300-20 | 300 x 280 | 2 | 36/42/49 | Black/Galvabond / HGD | ||||||
Эскертүү: OEM кызматы сунушталат, биз кардардын Mesh Plate дизайнын кабыл алабыз
Тандалган материал жана катмар плитасынын жүк көтөрүмдүүлүгү абдан маанилүү, бул жерди колдоо тутумунун бүтүндөй иштеши үчүн маанилүү пункттар.Металлдан жасалган буюмдарды жасоодо он жылдан ашык тажрыйбага ээ болгон TRM бардык кеңири колдонулган металл материалдарын жакшы билет жана САПАТ САЯСАТЫНДА толук жана катуу СМС менен биз бардык кардарларыбызга кемчиликсиз бөлүштүрүлгөн продукцияларды бере алабыз.Төмөндө биздин СМС сапатын көзөмөлдөө процесстеринин кыскача киришүүсү: Сапатты башкаруу тутумун (СМС) жана жол-жоболорун ишке ашыруу жана аткаруу компаниянын аткаруучу жетекчилигинин түздөн-түз жоопкерчилигинде.Башкаруу өкүлү (Сапат боюнча менеджер) Сапат боюнча нускамада аныкталгандай күнүмдүк СМС иш-аракеттерине жана ички аудит жана азыркы учурда колдонулуп жаткан контролдоо ыкмалары менен өлчөнгөн продукттун/кызматтын сапатынын натыйжалуулугуна тиешелүү процесстерге жана жол-жоболорго ылайык мониторинг жүргүзүү үчүн жооптуу.TRM бардык кызматкерлерге өз ишинин сапаты үчүн жоопкерчиликти алууга мүмкүнчүлүк берүү менен сапатты жакшыртуунун үзгүлтүксүз процессине умтулат.Мүмкүнчүлүктөрдү кеңейтүү жаңы кызматкерлер үчүн жана иштеп жаткан кызматкерлер үчүн муктаждык менен аныкталган ички жана тышкы окутуу аркылуу же PDR (Ишмердүүлүктүн өнүгүүсүн карап чыгуу) аркылуу жетишилет.
